17h00 - 18h30

Table ronde 11 Management & RH

Animateur(s) :

Line Raphael, Directrice de l’environnement de la Communauté d’agglomération Creil Sud Oise
Nathalie Colucci, Directrice Générale des Services de St-Michel-sur-Orge

Intervenant(s) :

Philippe Boirel, CNFPT
Zineb Lebik, Cig Grande couronne

RIFSEEP ou régime indemnitaire

Le RIFSEEP ou régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l’expertise et de l’engagement professionnel, est le nouvel outil indemnitaire de référence qui remplace la plupart des primes et indemnités existantes dans la fonction publique.
L’AITF et ses partenaires ont pris le parti d’accompagner la réflexion de mise en œuvre de ce nouveau dispositif qui fait débat.

  • Quel est le cadre réglementaire du RIFSEEP ?
  • Partage de mise en œuvre dans les collectivités, quid de la concertation ?
  • Avantages et inconvénients pour les ingénieurs ?

L’intégration des corps et emplois dans le nouveau dispositif se fait selon un mécanisme d’adhésion débuté en 2014, et qui s’achèvera en 2019, il est encore temps de comprendre et participer !

Programme complet

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